天星街道强化作风建设,勇立潮头,再攀高峰
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自“大学习、大讨论、大调研”活动开展以来,我街道坚决落实省委、市委、县委要求,立足街道实际,坚持学习在先、谋划在先、落实在先、纪律在先。7月26日,天星街道收看《全县干部纪律作风整顿暨优化营商环境推进大会》,以“大学习大讨论大调研”工作为助力,以抓作风、转作风、强作风,推动作风建设走深走实。

一是加强理论学习,提升队伍思想建设。扎实开展理论学习,结合党史学习教育,通过“廉洁渠县”“学习强国”等平台开展线上学习,形成“随时学党史,插空学党史”的学习习惯及良好氛围;利用中心组、“三会一课”、组织例会、专题学习会等载体,开展学习活动,学习中央、省、市、县的会议精神,全面提升广大党员干部的思想素质,全面提升履职尽责、为民服务的能力。
二是深入基层调研,悉心解决突出问题。深化“大走访”“大调研”工作,深入一线,听取村(社区)对街道党建、基层治理、乡村振兴、作风建设、两项改革“后半篇”文字工作等方面的意见和建议,及时解决群众急难愁盼的问题,提升人民群众幸福指数,做到坚持不懈为群众办实事、做好事、解难事;同时要求各责任部门主动做好沟通和解释,确保各项任务落到实处;严格落实干部谈心谈话、廉政谈话制度,及时掌握领导干部思想动态、工作情况、党风廉政等内容,帮助干部防微杜渐、排忧解难,不断增强组织的凝聚力、战斗力。
三是健全监管机制,严格落实通报问责。严格“责任制,清单制”,进一步深化形式主义、官僚主义突出问题整治,严格工作落实问责。严肃干部会风会纪,加强干部参会、培训情况的监管和通报,对党员发展进行党章党规党纪知识测试,对照年度工作计划,认真开展自查自改,抓好整改落实。加强干部生活作风的监管,对于生活作风等违规违纪的干部严肃追责问责,压紧压实责任链条,推动干部作风进一步强化,向下一阶段的“骏马奖”冲刺。

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