今年来，大义乡采取多种形式，多层次、多角度地开展党风廉政宣传教育活动，不断增强乡村干部的廉政勤政意识，努力打造一支勤廉兼优的基层党员干部队伍。

    以廉政培训为载体，深入开展廉政意识教育。一是与远程教育相结合。建成了覆盖全乡所有村的远程教育网络，运用远程教育进行反腐倡廉教育。共下发光盘30余张，组织开展教育培训活动40余场次，受教育面达700余人次。二是与创建学习型机关相结合。以乡村领导干部为重点，以“每月一讲”为平台，采取讲座、知识测试、以会代训等形式，系统进行党的创新理论及党纪条规知识教育。三是与“干部思想作风纪律教育活动”和“干部务实作风大讨论活动”相结合，以“树正气、讲团结、求实效”为主题，采取集中学、专题研讨等方法，突出抓好理想信念、党的宗旨、科学发展观教育。四是与党建活动相结合。以乡、村领导班子主要负责人为重点，认真组织一把手带头上党课、述职述廉等活动。乡党委书记上党课3次、党委副书记上党课9次，各支部书记上党课8场次，14名村两委成员和基层站所负责人进行了述职述廉。

   以“廉政文化”创建为载体，积极开展廉政文化“五进”活动建设。扎实开展了廉政文化进村组、进机关、进单位、进校园、进家庭的“廉政文化五进”活动，全方位加强廉政文化建设。以新农村建设为契机，按照“定标准、抓示范”的总体思路，采取乡党委班子成员包村、包单位等措施，不断提高村级廉政文化创建工作水平。乡机关始终按照“四廉”（制度督廉、教育倡廉、环境熏廉、活动促廉、）的创建要求，及时出台了廉政文化进机关的实施意见，并组织开展廉政文化进机关系列活动。　　    

    以“人民群众满意服务窗口”创建为载体，深入进行基层干部行为规范教育。按照中央关于农村基层干部“六要六不要”和“八不准”行为规范的要求，以“为发展服务、让群众得益”为主题，以述职述廉、民主评议为手段，从评选“群众满意服务窗口”入手，深入开展主题实践活动，着力加强基层干部职工作风建设。（龚兴昌）