日前，龙北公司成立了班组长协会。该协会首批30名会员由具有班组管理经验的班组长及热心班组工作的积极分子、各岗位操作能手、优秀员工组成。

　　班组长协会在公司党委、行政、工会领导下开展工作，目的是为适应企业建设、发展的步伐，研究探索班组管理和建设的思路，为班组长工作总结、学习和交流搭建平台。

　　该协会的主要任务是组织会员学习企业管理、班组管理的理论知识，学习、推广国内外先进的班组管理方法；根据公司工作重点，提出班组建设的工作目标、工作重点和工作要求，提出有关班组建设的工作建议，引导组织“五无班组”和“五小”班组等班组创建及达标活动的开展；积极倡导先进的班组安全文化，健全完善激励约束机制，加强班组安全宣传和教育力度；协助企业做好班组长培训工作，提高班组长的理论水平和实际工作能力，举办班组建设研讨会。通过协会工作，促进班组安全自主管理，提高班组长自身素质，培养和造就高素质的班组长队伍。

　　公司党、政、工组织从经费、政策倾斜等各方面对班组长协会工作开展进行支持。（冯亮）