经过作风建设学习动员、查找剖析、整改落实、建章立制阶段，6月27日，渠县统计局召开全体职工会议，宣布局作风建设领导小组将对活动开展情况进行全面检查验收，进入作风建设整顿提高阶段。在作风整顿阶段，渠县统计局要求全体党员干部职工继续做好“五加强五提升”，深入查找不足，总结好的经验和做法，为建立作风建设长效机制打下坚实的基础。

　　一是继续加强学习制度，提升队伍素质。做到每月组织2次中心组学习、每周1次专题学习，每周1次集体学习，将党的十八大精神和大政方针、渠县经济发展最新时事政策、统计信息分析、统计业务交流和计算机网络专业技术等纳入学习内容，加强对统计干部的教育培训力度。

　　二是继续加强纪律作风整顿，提升自律水平。重点突出纪律作风整顿，加强对上班签到制度、集体活动考勤制度的检查落实，随时对干部职工在岗情况进行督促整改，并在全局进行通报，以严格的标准、严明的纪律、良好的作风规范干部自身行为，达到有令则行，有禁则止。

　　三是继续加强绩效考核管理工作，提升工作效率。针对今年年初开始实施的新的绩效考核体系，组织全体干部职工对全局绩效考核管理工作和统计信息分析激励制度的实施情况进行广泛地讨论分析，进一步完善绩效考核体系，确保考核奖惩有据，激励全体统计干部职工立足本职，攻坚克难，开拓进取，推进全年统计工作实现新发展。

　　四是继续加强统计监测预警，提升服务水平。围绕全县中心工作，确保“双过半”任务目标的完成。继续将重点指标列为全年统计监测的重点，对各重点关注统计指标的速度升降、结构变动、位次变化及任务目标的完成情况给予密切关注，确保各项统计指标监测预警及时有效。

　　五是继续加强统计任务分解，提升实效水平。在落实完成上半年工作任务的基础上，将2013年下半年的统计任务分解再次明确落实到各股、室、队、中心及干部职工，要求重在做出实在业绩，为渠县经济社会发展提供坚强的统计保障再上新台阶奠定基础。（刘明）