今年以来，渠县人大坚持“五项制度”加强培养中青年干部。
    一是领导联系制。该县人大常委会领导分别联系一至数名中青年干部，经常与其谈心，了解思想、工作、生活状况，及时予以教育、指导、帮助。
    二是定期汇报制。中青年干部定期向组织汇报自己的思想、工作情况，坚持实事求是、一分为二、肯定成绩、提出建议。
    三是教育培训制。邀请部分领导、专家、学者授课，加强政治思想理论教育、业务知识技能培训。
    四是加压锻炼制。针对性地安排中青年干部起草人大代表视察、执法检查活动方案，撰写理论探讨、调查研究、新闻报道文章。
    五是轮岗交流制。适时轮岗锻炼，加强干部交流，丰富经历，提高能力。（王渺）